Avoir une bonne relation avec les personnes avec lesquelles nous
travaillons est l’une des bases de l’épanouissement dans sa vie
professionnelle. Tout comme dans ses relations personnelles, il est
nécessaire de créer des occasions pour que les employés puissent
discuter, apprendre à se connaître et rire ensemble. Lorsque l’on est en
présentiel, ces occasions se font naturellement : autour d’un café ou à
la fin d’une réunion productive par exemple. Cependant, avec la
démocratisation du télétravail, ces occasions se font beaucoup plus
rares, voire deviennent inexistantes. C’est là qu’intervient le team building à distance !